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Presentación: Los artículos contenidos en este volumen fueron presentados en la Reunión Técnica Subregional Encuestas sobre Uso del Tiempo y Trabajo no Remunerado, que se llevó a cabo en Montevideo, los días 28 y 29 de noviembre de 2006, la cual congregó a cerca de cien personas interesadas en conocer la situación actual de los estudios sobre el tema, tanto en América Latina como en España.

Esta reunión forma parte del proyecto Uso del tiempo y trabajo no remunerado de las mujeres en Brasil y Cono Sur, impulsado por el Fondo de Desarrollo de las Naciones Unidas para la Mujer (UNIFEM), el cual tuvo el apoyo de la Comunidad de Madrid, a través de la Dirección General de la Mujer. Esta actividad fue organizada por UNIFEM, el Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD) y la Universidad de la República (UDELAR). Se contó asimismo con el auspicio del Grupo Interagencial de Población y Género del Sistema de las Naciones Unidas, el Instituto de las Mujeres (INAMU) y el Instituto Nacional de Estadística (INE) de Uruguay. UNIFEM a través del presente proyecto se suma a los esfuerzos que se están realizando en nuestra región, fundamentalmente por parte de la Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL), a través de la Unidad Mujer y Desarrollo y la División Estadística.

Nuestro interés radica en:

1. Apoyar la realización de encuestas dentro de los sistemas estadísticos nacionales, con la finalidad de disponer de series de datos periódicos que den cuenta de las distintas actividades no remuneradas destinadas a satisfacer las necesidades humanas.

2. Promover intercambios y reflexiones conjuntas, que proporcionen la oportunidad de lograr acuerdos que permitan avanzar hacia la armonización de contenidos y clasificaciones, y hacia la definición de un conjunto de indicadores comparables.

3. Alentar el trabajo académico que permita continuar avanzando en el conocimiento del trabajo no remunerado, tanto en el plano conceptual
como empírico, de modo de aportar nuevas dimensiones que contribuyan al logro de mejores instrumentos y a potenciar las posibilidades de análisis de la información obtenida. 

Los objetivos de la reunión realizada en Montevideo fueron:

1. Conocer el estado de la producción de información sobre usos del tiempo y del trabajo no remunerado en los países de esta subregión.

2. Debatir la propuesta de aplicación de un módulo sobre usos del tiempo y trabajo no remunerado en Uruguay, como parte del acuerdo de cooperación entre UNIFEM y el INE de Uruguay.

3. Propiciar la formación de contactos entre los productores de información, los mecanismos de la mujer, el sector académico y la cooperación internacional. Abrieron el seminario Patricia Flores Cerdán, directora de la Dirección General de la Mujer de la Comunidad de Madrid; Carmen Beramendi, directora del Instituto de las Mujeres de Uruguay; Alicia Melgar, directora técnica del Instituto Nacional de Estadística de Uruguay; Ana Falú, directora regional de UNIFEM, y Pablo Mandeville, representante residente del PNUD.

La conferencia magistral estuvo a cargo de la doctora profesora María-Ángeles Durán del Consejo Superior de Investigaciones Científicas (CSIC), de España, quien disertó sobre “El desafío de una innovación necesaria: el trabajo no remunerado en las economías actuales”. La conferencia fue seguida de cuatro sesiones, las que se organizaron en los siguientes paneles:

1. Experiencias del proceso de incorporación del enfoque de género en las estadísticas de los países.

2. Avances en las estadísticas de género en la armonización y la articulación interinstitucional.

3. Importancia de la medición del trabajo no remunerado en las políticas públicas.

4. Enseñanzas y propuestas para la realización de encuestas sobre uso del tiempo y trabajo no remunerado en la región. Tras las presentaciones de cada panel se desarrolló un debate con participación de los y las asistentes. Esperamos que esta publicación responda al creciente interés de las personas responsables de elaborar políticas de igualdad, las/os investigadoras/es y activistas por disponer de conocimientos sobre el trabajo remunerado y no remunerado de mujeres y varones. Reconocemos que es una aproximación a un campo incipiente, aunque en pleno desarrollo, y que a medida que se avance en la concreción de encuestas habrá que hacer frente a desafíos conceptuales, metodológicos y técnicooperativos que en esta etapa apenas hemos abordado.

Rosario Aguirre. Coordinadora del proyecto Uso del tiempo y trabajo no remunerado de las mujeres en Brasil y Cono Sur, UNIFEM. Montevideo, mayo de 2007.

Publicado en Archivo Documental

Documento de Consultoría. Organización Internacional del Trabajo (OIT) "Trabajo decente y corresponsabilidad de los cuidados en Argentina" Carina Lupica. Buenos Aires, OIT, 2010. 190p.

La investigación tiene por objetivo analizar en profundidad las tensiones que enfrenten los argentinos y las argentinas en la vida laboral y familiar desde una dimensión de género. El informe describe la tensión entre la vida familiar y la actividad laboral remunerada de los trabajadores y las trabajadoras con responsabilidades familiares, e indaga sobre qué factores la promueven o alivian, el marco institucional de injerencia (normativa legal y políticas públicas), y el grado de inserción y desarrollo de la temática en las agendas de los actores involucrados: el Estado, las empresas y las organizaciones sindicales.

Finalmente, se esbozan algunas consideraciones generales para la elaboración de una agenda de propuestas de acciones y políticas para avanzar hacia la conciliación de ambos ámbitos con corresponsabilidad social. En este contexto, la corresponsabilidad social es entendida como una dimensión fundamental para promover la conciliación trabajo-familia y atender las necesidades de cuidado, pero también para promover la igualdad y combatir la pobreza desde el mundo del trabajo.

Con el desarrollo de esta investigación se pretende profundizar el conocimiento del estado de situación en la Argentina, y colaborar con la detección de vacíos, necesidades y oportunidades para la elaboración o rediseño de políticas públicas y privadas a favor de la creación de mayores grados de libertad para que hombres y mujeres puedan optar por diversos mecanismos, a fin de integrar los distintos ámbitos que conforman sus vidas.

Este estudio estuvo a cargo de Carina Lupica, consultora de OIT, y se inscribe en el marco del proyecto regional sobre Promoción de políticas para trabajadores/as con responsabilidades familiares con dimensión de género en América Latina y el Caribe dirigido por María Elena Valenzuela, Especialista Regional de Género, y la coordinación por parte de Anna Salmivaara de las actividades en los países del Cono Sur, con la colaboración de la Comisión Tripartita de Igualdad de Oportunidades y Trato de Argentina.

Publicado en Novedades
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